Le Centre pour l’Egalité des Chances et la Lutte Contre le Racisme, dont la mission porte notamment sur la lutte contre l’homophobie, vient de publier son rapport d’activités 2008. Un peu plus de 5% des signalements sont liés à l'orientation sexuelle.

Au cours de l’année 2008, 92 cas de discrimination en raison de l’orientation sexuelle ont été signalés au Centre. Ils représentent 5,2% de l’ensemble des signalements au Centre.

En 2007, 135 cas ont été signalés, soit une diminution de 68 %. Cette forte réduction du nombre de signalements se retrouve également au niveau des signalements liées à l’ensemble des critères de discriminations. Notons que l’année 2007 avait connu une croissance particulièrement significative (+77% pour les signalements toutes discriminations confondues et +22% pour les discriminations liées à l’orientation sexuelle).

Peut-on dès lors en déduire que l’homophobie en Belgique recule ? A la lecture des chiffres des années antérieures, il apparaît que l’année 2007 était exceptionnelle. A ce sujet, le Centre fournissait quelques précisions. « Le Centre n’a pas fait de recherche approfondie sur les raisons de cette augmentation spectaculaire. Il faut se garder d’en déduire une augmentation de la discrimination, de l’intolérance et du racisme en Belgique en 2007. Il est probable qu’une combinaison de facteurs internes (organisation des services, méthode d’enregistrement des dossiers,...) et externes permette d’expliquer ces chiffres. Parmi les facteurs externes (au Centre), nous pouvons pointer une plus grande sensibilisation de la population à l’occasion de la discussion et de l’adoption des lois du 10 mai 2007, la promotion et la communication autour de l’ « Année 2007 de l’égalité des chances pour tous », les séminaires de formation et d’information donnés à des groupes cibles concernés : syndicats, employeurs, associations, avocats...etc. »

Revenons-en aux plaintes liées à l’orientation sexuelle et voyons dans quels secteurs les discriminations ont eu lieu. Voici un graphique reprenant ces informations.

Source : CECLR

Le Centre fournit quelques précisions par rapport à ces chiffres. « Cette année, les signalements les plus fréquents concernent l’« emploi ». Le harcèlement représente toujours la part la plus importante des signalements reçus dans ce secteur. On retrouve aussi, presqu’à part égale, des signalements dans le cadre de procédures de sélection, de procédures de licenciement et de différence de traitement en termes de conditions de travail.

Les problèmes de « vivre ensemble » ou de « cohabitation » demeurent également fréquents en 2008. Les troubles de voisinage représentent une grande partie des signalements. On remarque que 8 situations se rapportaient à des infractions pénales et que 6 d’entre elles ont donné lieu à un dépôt de plainte simple soit pour harcèlement homophobe, soit pour des faits de violence homophobe.

Enfin, les « médias » et l’« Internet » sont aussi des secteurs problématiques en termes d’homophobie avec surtout des signalements de propos homophobes sur des blogs ou des forums liés à des sites d’information. »

Lors de la seconde journée Arc-en-Ciel qui avait pour thème « Discriminations homophobes : les bons réflexes », Y. Dario, Chef du département "Discriminations non raciales" du Centre, avait souligné l’importance des signalements, même si le Centre n’est pas compétent et qu’il doit renvoyer vers d’autres structures. Ces données sont utiles pour montrer l’ampleur du phénomène.

Pour plus d’information sur les démarches à envisager en cas de discrimination à caractère homophobe, cliquez ici.

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